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第九百二十九章 流血冲突（第1页）

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第九百二十九章流血冲突

事实证明，邰惟清的担忧是有道理的。玉兰市的国有企业股份制改造，出了乱子。

这一日，柳俊正在办公室处理公务，张文波的电话就打了进来。这段时间，柳俊大多数时候，是在市委办公，在长河区与长风公司办公的时间很少。

除了长河区与长风公司已经完全走上正轨，有柴绍基和赵彦这样可以完全放心的下属，最大的原因在于，敏感时期，柳俊必须让更多的人看到他头上那顶市委副书记的乌纱帽。

省会城市的市委副书记和下属高新区的工委书记，在省级大佬眼中，分量是完全不同的。柳俊必须以实际行动告诉大家，他如今是玉兰市举足轻重的市委五号，而不仅仅是长河区一隅之地的一号。

况且，玉兰市的国有企业改制工作，已经进入攻坚阶段，柳俊也必须将更多的精力投入到这一块的工作之中。

与邰惟清谈话之后，柳俊对邰惟清的忧虑深有同感，加强了对国有企业改制工作的监督和指导。但乱子还是爆发出来了。

“柳书记，我是张文波，机电公司出了些问题……”

张文波遣词用句依旧很注意，但语气很是急迫。柳俊了解张文波，是个很稳重的技术干部，做事条理分明，颇有章法，纵算儿子被人家威胁，自己被流氓殴打，工作方面，仍然有条不紊。柳俊很欣赏这种气度，打算等玉西机电总公司改制彻底完成之后，就将张文波任命为机电公司的技术副总，协助机电公司的总经理窦以德一起将机电公司搞上去。

眼下张文波虽然名义上是市委两办派驻机电公司的工作小组组长，实际上干的也是副总的活，机电公司的重大事务，都是他和窦以德商量着办。

此番张文波忽然急迫地打了这样一个电话过来，可以想见问题不小，他和窦以德已经掌控不了了。不然，以张文波的性格，绝不会跑来聒噪柳书记。

“什么问题？”

柳俊的声音一如既往的平稳。

“嗯，有几十个下岗职工在闹事，围住了公司办公大楼。”

张文波简单汇报了情况。

柳俊的眉头蹙了一下，问道：“理由呢？”

“要吃饭，要工作！”

张文波还是很简明扼要地述说着重点。料必是下岗职工的安置问题没有搞好，引发了事端。

“把情况详细说一下。”

“是……”

根据张文波的叙述，事情大致有了个轮廓。玉西机电总公司的股份制改造，原本是全市国有大中型企业中进行得比较早的，不过因为尚越梁亮等人贪赃枉法，将好好一个企业搞得乌烟瘴气，所谓股份制改造更是内外勾结，上下其手，大肆侵吞国家资产。结果不但股份制改造未能完成，整个公司更是完全乱了套。柳俊接手之后，强力出手，一举将尚越和他的那帮狐朋狗党连根拔起，重建了机电总公司的领导班子，重新进行股份制改造。

尽管柳俊采取了雷霆手段，奈何机电总公司被尚越折腾了四年，已经元气大伤，第二次股份制改造进行得加倍艰难。好在窦以德与张文波，工作认真负责，作风细致，总算是稳住了阵脚。又经过柳俊的搭桥牵线，与香港的一家公司达成了合作协议，前不久，基本上算是完成了第二次股份制改造，准备在年底之前完全恢复正常生产。

在这个改造的过程中，根据优胜劣汰的原则，进行了优化组合，部分不合格的干部工人，被优化组合下岗。这些下岗工人，原本与公司达成了协议，领取一定的生活费和补偿金，自谋出路。不料前些日子忽然变卦，不承认与公司签订的协议，要求回公司上班。

窦以德与张文波分头做了很多工作，效果不明显。今天更是联合起来，几十个工人围困了机电总公司办公大楼，要求重新与公司谈判。

听了这个经过，柳俊倒没有十分的惊讶。国有企业改制的过程中，出现了很多的群体事件，比这严重得多的暴力事件，都不在少数。事实上，不仅仅是国有企业改制工作，任何一次大的改革行动，往往都会伴随着一些副产品。

“张工，不好了，保卫科的人和下岗工人打起来了……”

电话里忽然想起另一个气急败坏的声音，估计是有人冲进办公室向张文波汇报最新的情况。

“柳书记，保卫科的人和下岗工人打起来了……”

张文波急急汇报道。

柳俊脸色一沉，说道：“张文波，你和窦以德，立即出去做好工人们的工作，不许扩大事态，先把工人们请进会议室坐下来，好好谈话，我马上过去！”

“是，柳书记！”

张文波也不废话，放下电话就急匆匆出门做工作去了。

柳俊随即吩咐于怀信，叫薛梓易备车，赶赴玉西机电总公司。上了车，给玉西县政法委书记彭宽打了一个电话，叫他马上派人前往机电总公司维护秩序。

发生了暴力冲突，事件就升级了，柳俊得亲自出马。而且这个工作是直接向他负责的，如果派两办的负责人前去处理，只怕威望不足服众。

敏感时期，这样的群体事件很容易被人家抓住小辫子。

柳俊倒不是十分在意此事对他个人前程的影响，严玉成说得好，一个患得患失的人，是注定难成气候的。尤其在官场上，要想走得更远，站得更高，见识和格局一定要够！柳俊只是担心，这个事情处理不好，会引发连锁反应，导致其他国有企业的改制工作不能顺利完成。