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第112章 裙带关系（第2页）

之前何琴妮事件，已经处理了一批基层管理，但是问题并没有得到彻底的解决。

这几个月来，还是爆发出不少员工对公司的管理的抗拒，由此可见，怨言是有着不少的。

一开始老楚是不怎么重视基层员工的情绪的，但是被郭红红等人利用基层员工罢工操纵了几次生产的进度之后，老楚才明白，水能载舟亦能覆舟的道理，于是才重视起陈宇的提议来。

还好的就是，老楚的醒悟并不算太晚，并且他第一时间让陈宇去物色合适的人选来。

在过去的三个月的时间里，老楚通过种种手段，提拔了七个陈宇帮忙搜索出来的合适人选，让他们成为了楚强这边新兴阵营的根基力量，从很大的程度上遏制了对方阵营的嚣张火焰。

不过因为两个阵营的恶意竞争，导致有一小部分的职工遭受了无妄之灾，从而离开了鸿景。

也正是因为这样，老楚反思了自己的作为，最后便定下了这定期巡检的亲民举措。

今天是十四号，正好是月中巡察的日子。

“小陈，最近员工的反馈好像好了不少，下面的职工应该逐步适应了新的生产规则了吧？”

坐在后座的楚强翻看这一个文件夹里面的汇报，笑眯眯地对正在开车的陈宇说道。

“楚总，有些结果都是表面工程的现象，想必您心中有了答案，否则咱们也不用出发去蓝园了！”陈宇没有回头，依旧认真细致地开着车，车速不快，但也不算慢，关系到生死事，很谨慎！

“嗯嗯，确实是，现如今底层的管理层依旧觉得可以做一些数据来弥天过海，简直是不知天高地厚！”楚强将手中的文件夹合上，然后仰头闭上眼睛，深深地呼吸了好几口气，才坐直过来。

这是老楚的调整情绪的方法，有些简单，但却很有效，只可惜不适合所有的人。陈宇也曾想学习过，但是效果不大，后面他也没有强制自己使用这样的方法来调整自己暴躁的情绪。

“你说为什么我们里会出现这么多这种情况呢？”楚强眯了眯眼睛开口发问道。

据陈宇的了解，老楚心中已经有了定义才会开口提问，只不过他要通过自己的嘴说出他的定义来。所以，一般在这个时候，陈宇绝对不能轻易开口，一旦开口，就必须出成果来。

车子之中出现了短暂的沉默，随后，被楚强自己打破：“很大一部分的人对于公司的运转都没有敬畏之心，或者说，出现了问题，都没有什么悔改之心，一错再错！”

“楚总，我觉得出现这样的状况，很大可能跟我们公司内部员工裙带关系严重有关！”

上了二环路，陈宇稍微松了一口气之后，才进自己的想法说了出来，对于这一点，其实很多人都有察觉到，但是没有人回去理会，或者说深究，因为这一点会触犯到太多太多人的利益。

甚至，有一部分中层管理与季通高层管理之间也是属于裙带关系！

如此一来，有谁会愿意冒犯这样的风险去探究之中的关系呢？

“裙带关系？”老楚听到陈宇的话，眼睛微微一亮，随即饶有兴趣的看着陈宇说道：“小陈，你详细地说说你的想法！

“是这样的！”陈宇点了点头，将速度稍微降低了一点点，捋了一下思路之后才说道：“就拿生产环节来说吧，生产部的经理叫郭红红，而蓝园生产基地的负责人，叫郭玉琼，是郭红红的亲妹妹，当初她只不过是普通职工的一员，短短的一年时间里，从普通职工一路狂升，到了车间负责人和生产部门的副主管！””

“而现如今，她的手底下的三个车间主任或主管，都是她的表弟或者表妹，其中的关系，我就不明说了吧？”