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第一百一十一章 沪华集团（第1页）

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下午时分，尹杰带着Summer参加了沪华集团的管理会议。

沪华集团这间会议室采用的是典型的现代简约装修风格，大面积使用玻璃钢和不锈钢，并使用银、黑、白框架将各类功能性面料以颇具现代感的方式展示在墙上。这种风格确实让人感觉环境清冷。

进门伊始，Summer就莫名地觉得腿软。看到长长黑色会议桌旁正襟危坐的大佬们时，她的这种感觉更强烈了。

她的心脏不听话地砰砰跳着，看着当先走入房间的尹杰，她突然有种冲动想牵住面前这个女人的衣角。

会议桌前端靠近投影的地方空出了两个位置，便于进行Presentation的讲解。尹杰微笑着举步过去时发现有些异样，回头却看到Summer面色惨白地一动不动。她轻轻用手扶住Summer的后腰一起向前走。入座之后Summer才似乎缓过劲来，开始拿出电脑打开PPT接入投影仪。

尹杰则在陈平的介绍下，开始与在座集团领导和各分支负责人交换名片。

从下午一点到六点，整整一个下午在LS的投资环境介绍和讨论中度过。

基于对陈平的了解，尹杰在做Presentation的时候经常引用各类案例，也引发了在座管理人员的积极提问，整个会议的气氛轻松活跃。

财务总监果然也提到了员工工资的问题。尹杰再次调出州税务局的税务计算器，当场为众人计算各类职位的员工成本。因沪华集团已经在香港、东南亚、日本、美国等地设有多个分公司，财务总监将计算出来的结果与美国分公司和日本分公司的员工成本进行了比对，然后对陈平微微颔首。

投资规划部部长开口问道：“根据尹总刚才的介绍，很明显到S国投资对沪华是有很大好处的。但是我们似乎没必要把第一个点就落到S国去吧？完全可以在F国或者I国投资设立销售公司，先完成市场开拓，把营收提上来以后再去S国设立这个...嗯，BCC业务控制中心，BusinessControlCenter缩写机构，对吧？毕竟刚新市场，最重要的还是营收。营收搞不上来，所谓免税政策、人才政策都没有什么实际价值。”

尹杰回答道：“当然可以，您当然可以先在其他目标市场设立销售公司先做销售，以后再去S国设立BCC。”闻听此言，对方甚有得色地看向陈平，而陈平则一言不发看着尹杰。

尹杰微笑，心中却暗道：果然姜还是老的辣。

她随即补充道：“您这个方案的好处就是或许可以先把销售额提起来。坏处就是以后再进行整合会非常麻烦，需要花费大量的人力财力。”

“嗯？您这是怎么说？”投资规划部长错愕道。

“在S国设立BCC的好处非常多，其中有一个很大的优势是可以利用S国优越的税务政策实行合法避税。不过参与这样避税的企业只局限于BCC下设的法人实体。如果您在BCC之前设立F国销售公司，那它的收入是无法在BCC进行合并处理的。”

“为什么不能归入BCC之下呢？”

“可以归入，但必须进行股权转移，也就是说BCC必须首先从上海沪华集团购入F国销售公司的股权才行。而且必须以合理的市场价格购入，该通过的审批和手续一项都不能少。您肯定知道这会增加多少开支和消耗，对吧？因为股权转让会涉及到非常多的合规性问题，律所、会计师事务所一个都不能少。”

“可是如果业务开展不起来，先到S国设立BCC不就没有任何意义了吗？”

“先设立BCC同样可以开展业务啊。首先，BCC并非纯管理机构，可以为它设置销售功能的。”尹杰向大家分享了豪森州政府的“投资者扶助计划”，以及部分享受这一计划的外来企业的现状和实际操作方式，众人表情都放松了一些。

“其次，总部的同事会将沪华集团的BCC引荐到当地的纺织行业协会去。沪华可以利用纺织协会与欧盟纺织行业的交流平台与目标市场的渠道商和下游制造商取得联系。当然使用这项服务需要象征性地向协会缴纳一部分使用费用。需要留意的是，沪华集团的BCC加入纺织行业协会，包括获得使用这一平台的资格，这后面都有当地政府的背书。所以请一定叮嘱BCC机构的负责人与我在LS总部的同事保持密切联系，多做咨询，确保行为的合规性。”

众人点头。气氛很明显地活跃起来。Summer也觉得压在胸口的大石似乎卸下了一些。

“这里还有几个注意点想提醒大家。”尹杰抽空喝了口水说道。

“尹总，您请讲。”投资规划部长应声道。

“无论是到豪森州投资还是在欧洲各国投资，希望大家切记不能有急功近利的想法。沪华的产品在欧洲市场毕竟属于新面孔，要获得客户的认可并逐步打开欧洲市场会是一个长期的工作，需要资金的支持、时间和人力的投入，还需要有持续进行探索和调整的耐心。作为政府代表，我可以保证当地政府会尽量创造条件帮助沪华在当地立足，并努力为企业排忧解难，帮助企业把精力聚焦到业务运作上面去。但请大家留意，市场开拓是企业的工作，州政府能够提供的只有机会，而不是合同。”

众人点头称是。

“第二点需要强调的是，我们会协助企业获得派驻人员的居留许可，但是衷心希望沪华集团落地后能尽可能多地雇佣S国人或欧盟员工。这不仅能帮助当地政府改善就业问题，也和当地政府提供的特殊企业优惠是挂钩的。也就是说，沪华头一年雇佣S国或欧盟人越多，第二年可能享受的政策优惠就越多。当然这样做的前提是企业发展确实需要雇佣这些人。”