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第110章 家族组织架构（第2页）

而且，即使你享受核心级培养资源，也不要骄傲自满，因为家族每年都有相应的考核在等着你。

一旦你无法完成相应的考核，就会被资源降级。

那些暂时处于基础级的修士也没必要灰心丧气，只要你努力，同样可以通过考核，享有更高级的资源培养。

总而言之。

今后你们的培养将不再是固定的资源，而是根据你们各人付出的努力程度，享有不同的资源供给。”

听到这话，在场的道字辈修士总算松了一口气。

这个制度，听上去似乎十分公平。

能者上，弱者下。

没有人认为自己是弱者，尤其是在场的道字辈修士还都这么年幼，正处于争强好胜的年纪。

实际上。

这种培养制度，某种程度上已经将资质不好的修士排除在核心层之外了。

因为修士的修炼，是很看资质的一件事。

同样的资源，别人灵根好的，就是比灵根差的进步快。

就算上灵根修士每天修炼时间不足下灵根修士的一半，进步速度也比下灵根修士更快。

但这个世界就是这么不公平。

想要绝对的公平，那只能去梦里找了。

当然。

陈道玄也给了灵根资质不好的修士一线机会，那就是在修仙百艺上有所建树。

比如一个下灵根修士，尽管修炼速度缓慢，但却在制符上很有天份，那么也有巨大的培养价值。

家族也不吝耗费更多的资源，去培养这种人才。

但是那种既没有修炼天赋，又没有炼丹、炼器、制符、阵法等天赋的修士，就只能呆在家族底层，老老实实当家族的一块砖了。

退一万步说，有着家族的庇护，总比当一个散修来得强。

见众道字辈修士都一副打了鸡血的模样，陈道玄心中满意。

本以为推出这项制度，还会有人心生不满。

但没想到，大家都对自己很有信心，觉得自己不弱于人。

好事！

陈道玄看着众人斗志昂扬的模样，咧嘴笑了。

没笑一会儿，他有绷起一张脸，继续道：“还有一件事，那就是家族修士的培养年限问题。”

“啊？”

这下子，众人纷纷有些慌了。

若说竞争培养的方式，大家尚能接受。

而家族培养有年限的话，一旦过了培养年限，陈家修士将何去何从呢？

尽管心中焦急，但众人知道，少族长绝不会做出抛弃族人的事来。