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第三十一章 超出年龄的闪光点（第2页）

罗雪芬听丈夫那么说，又想到唐浩泽自己在养虾，想来是和一些村干部或者镇干部打过交道的，就问唐浩泽：“浩泽，你觉得农村的工，现在有那些需要改进？”

唐浩泽这辈子和那些基层干部没打过交道，但他上辈子却没和那些人纠结。如今罗雪芬既然问了，他就将自己“以前”的想法说了出来：“现在的基层工，最关键的问题在于政府在群众当中缺乏公信力。干部代表着政府。干部名为国家干部，但给人的感觉都是在做为自己谋私利的事。正如罗阿姨你说的那样，那是因为缺少信任。”

他顿了一下，继续说：“群众和干部信任在之前是有的，只是已经在过去十多年时间里，已经被挥霍一空。而且一些干部的风也让群众不敢相信他们做的工是为了群众着想。又有上梁不正下梁歪的这句老话，群众当然也认为更高级的干部也是坏的。于是政府任何决策，群众都会首先去质疑。质疑得不到解释，做起来就没有积极性。事情做的不好，而某些干部又确实会在其中中饱私囊。所以……”

后面的话，他觉得也不用再说了。

罗雪芬点头说：“这确实是现在我们政府工中一个误区。而且个别基层干部的风也确实有问题。现在的群众见识面越来越广，思想也越来越开放，但基层干部还是想着‘民不可使知之’。越是这样，干群关系就越紧张。”

唐浩泽笑着说：“那是因为彼此之间缺乏信任。干部认为我们这些人是盲塞的，是说不通的；我们认为他们只是为了升官捞钱不管我们普通人的死活。”

“浩泽，那样想就太不对了。”卢方笑着说。“不过你说的彼此之间缺乏信任，确实是实情。农村工不好做。”

唐浩泽摇头说：“农村工，其实本就不应该做太多。现在的人都想致富，政府最主要的工是为群众提供保障服务，而不是总想着牵着群众鼻子做事。强迫群众去做，结果通常都不太好。”

他想了一下，又说：“只有让群众知道村委或者镇里做了或者正在做哪些实事，群众对政府的信任自然会慢慢培养起来。比如政务公开，将政府想要做的事公开说通了，让我们知道政府为什么要做那些事，做得怎么样了，如果我们觉得那是有利自己的，自然会支持那样的工。而且那样做也能让我们知道那些干部做了什么有益的工。我们可以重新开始试着信任他们。”

罗雪芬听到他提到的一个新名词，问：“政务公开？”

唐浩泽点头，说：“都说政府是人民政府，代表人民执政。那为什么内里的工不能让我们这些人民群众知道？遮遮掩掩的，只会让我们觉得干部在办公室里自己分猪肉吃。”

“哈哈，瞎说什么。还分猪肉吃？”罗雪芬听他这话，不由哈哈大笑。她笑完之后，说。“不过你说到的这个政务公开，听起来还真有可能加强干群关系。”

时间也一点了，她赶着出门也在多说什么。

在他们谈这些时，罗士全当然不会听不懂。他本人也是体制之内的，只是不过不是行政线上的而已。但在体制之内，就不会不懂政治。他好歹也坐在副处级别的位置上，刚才唐浩泽说的“政务公开”，他想到的比卢方更多。他也看出自己姐姐似乎对这个提法起了兴趣。

他看着唐浩泽将自己的观点说明白后就没有多说，觉得这个年轻人确实和卢方说的那样，超乎年龄的沉稳成熟、有分寸。

现在他还发现了这个年轻人的一个优点：善于总结，善于表达。

这两样能力出现在一个十六七岁的半大孩子身上，是一种了不得的闪光点。

只是他哪知道，现在的唐浩泽表面是十六七，骨子里却已经是四十了。

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