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“不对,我听说西区有个老板就是给搬运工五百。咦,好像就是这个老板,听说姓夜?”
大家立刻就认出了夜枫,人群中寂静了下来。
夜枫示意大家不要说话:“只要大家齐心协力,我对员工从来不苛刻。如果你们老老实实在公司干活,明年我给你们涨到一千块。”
“我靠,一千块!”有人忍不住惊呼。
“那不是跟管家一个工资标准?”
尽管夜枫让大家不说话,但人群中还是有人忍不住。新员工是自己人还好点,老员工多少有点大惊小怪。
“嗯!”夜枫咳嗽了一声:“工资不亏待大家,但是我有几点要求提出来。如果能做到的可以留下来,如果有人违反了也是会辞退的。”
现场顿时雅雀无声,新老员工都不敢说话了。这么高的工资想都不敢想,这样的机会当然不会错过。
夜枫回头看了看朱立春,发现他的脸色如猪肝一样难看。
“第一,大家记住这个公司我是老板。原来的老板已经退出去,我们是有合同的。谁要是在外面乱说,那别怪我事先没有打招呼。”
员工们都点头,夜枫再次说道:“第二,新老员工要团结。在我这里没有高低贵贱,也没有能力强弱。不管是孩子还是妇女,大家互相尊重一视同仁。谁要是在里面摆资格或者挑事,我第一个让他滚蛋。很多人以前都喜欢分个高低上下,我这个人恰恰喜欢照顾弱小。”
“好!老板好样的!”有人开始鼓掌。
“老板好样的,我们能记住!”人群中顿时掌声一片。
“大家记住,这里不光是公司还是一个大家庭!”夜枫见人心基本上稳定,给大家画了一个饼:“从你们加入公司开始,公司所有员工的一切我们都会照顾。生病的公司出钱,受伤的公司负责治疗,生病期间工资照发。任何人受到欺负,公司负责出面解决。如果你们发生不测,公司照顾你们家人一辈子。你们的孩子如果没有人照顾,送到公司指定的学校去读书。”
“还有就是大家干活不要太累,咱们每天固定八个小时,超过的时间另外发工资。”
大家沉默了,没有人再说话。
在他们看来,公司这个政策简直比自己的亲人还亲。工人们眼睛有点湿润了,觉得幸福来得有点太快了。
夜枫招呼着萧辉几个人:“萧辉,让老员工一个人带四个新员工重新分组。老人孩子和体弱的在货场,身强力壮的出去做物流。”
“好,分组了!各个组长下去分人,半个小时后我们要行动。”
十几个负责人下去分组,老员工被分成了二十个班组,十个班组负责物流十个班组负责搬运。每个班组二十个人,然后加入八十个新员工。两千人被各组长挑来挑去换来换去,半个小时就将队伍整理出来了。
贫民帮的各分队长只是来帮忙的,分好小组之后又把原来的组长叫了出来。
没有组长的,他们从人群中临时挑选出来。
两千人分成二十个队伍站好,组长站到了最前面。
为了让大家能够互相照顾,分队长基本上都是按生活居住区相近的人分在一起。
“这是临时分组啊!”夜枫对着工人们喊道:“如果以后大家觉得有不合适的,可以给你们的组长商量。尽量是一家人在一起,邻居在一起。”
人性化,夜枫要的就是人性化。
乱世之中要凝聚人心,只要多为他们考虑一下就行。
“咱们编一下组,搬运工从一组到十组,物流工也从一组编到十组。”夜枫继续吩咐:“从现在开始,一个搬运组对应一个物流组。各组长开始带着人装车,把所有的砖头都装到三轮车上。”
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