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第三十五章 奇怪的氛围（第2页）

韩错一顿，对着宋立明：“我也想着早上过来汇报工作，到也正好你们两位都在。”

“我多少也听说了。”

宋立明叹口气：“项总已经和彗星传媒签约，这个项目归他们。”

韩错愣住：“这么快听说了？好像就昨天的事。”

宋立明开口：“我做了这一行十年了，赵总一直在苝京不太和这些公司打交道，一般都是我接洽。圈子也不大，彗星传媒我也算说得上话，何况其实你走之前我没说，这个项目圈内也都盯着看热闹呢。都想着或许可以自己接盘，没想到彗星传媒先人一步。”

韩错开口：“我还是要说声抱歉，总之最后还是我没完成任务。”

“这不怪你。”

宋立明打断：“你走时候我就说了，你尽力就好。”

看看外面，宋立明示意：“你和林璇都辛苦了。”

韩错觉得奇怪，怎么赵杉何一句话不说，明明是他叫自己进来的，然后他站在那里扮忧郁扮颓废？

“小赵总？”

韩错示意：“抱歉了，还是没能挽回少相甘罗的项目。”

赵杉何摆摆手，却好像还是没说话的力气。

宋立明看着韩错：“尽力就好，尽力就可以了。小赵总也能理解。”

这就没话说了，但是好像又没让他走的意思。

韩错看看外面，就当闲聊笑着询问：“宋经理，外面气氛有点不对劲啊。而且一个个怎么……是我敏感了吗？”

好奇开口：“看着我的眼神……”

“呵。”

宋立明笑出来，一脸就等你问的表情，韩错可能看错了。

“他们啊。”

宋立明无奈摇头，看了小赵总一眼，对着韩错：“我和小赵总知道是没有因果关系的，但是在他们不明真相的普通职员看来，那就是你去了一趟阜洋不但没有挽回项目，还把客户好顿怼……”

“不是~”

韩错下意识开口，宋立明打断：“我知道，我和小赵总自然知道。不是因为你没挽回客户还怼客户才让公司面临结业，他们也面临事业重新找工作，尤其在已经开始施行实习生也有工资制度的第一个月。”

“不对啊！”

韩错越听越不对劲：“宋经理！！不是不让我背锅吗？！这怎么居然这次还是全公司的职员都这么认为？！”

宋立明无奈：“我当然一直在和公司解释，包括找部长开会稳定人心的同时也说了这次你是尽心尽力，本质上公司结业和你个人挽回客户表现没关系的。估计外面同行也是收到风声落井下石，很多比如一直在外面工作的导演还有出差的人员也都能从同行人脉那里听到公司的事。”

“同行人脉？”

韩错很是上火：“公司的事，员工居然从外面收到风声？！”

宋立明点头叹口气：“人心散了，而且公司如今赵总的意思可能要结业不想做下去，相信你也有耳闻。走之前我也和你透露过，然后没挽回的话，现在主观客观原因都要面临公司结束，所有职员要……”

失业。

韩错倒是没有什么实感，要说亏也就亏了这一个月而已，因为也就这个月实习生开始才有工资。而正式员工本来也就占到不足总员工数量三成而已。新锐影视因为大多数实习生以前没工资所有人员其实是不少的，林林种种加起来有将近100人，正式员工加起来也就30左右大概。

看韩错不置可否的样子，宋立明沉默片刻：“不过你放心，他们也就是误会而已，公司自然不会对你和林璇追责。”

无奈看着韩错：“当然目前这个状况，奖励也是别想了。我目前也要尽力帮忙处理这些事，有始有终。”

大致好像都交代完了，宋立明皱眉看着赵杉何：“小赵总，接韩错没过来的时候我说的话，如果你还要坚持继续做下去，你留在这边没有用，这里我最熟悉业务，哪怕结业我也能处理好。你不如回去找赵总看看能不能让他回心转意。”

小赵总勉强笑着点点头，宋经理起身看着韩错，拍拍他肩膀以示安慰和鼓励：“你也劝劝小赵总，我去忙了。”