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第176章 一决胜负（第1页）

许晴曾经在外企打拼过几年，获得了令人瞩目的成绩，她对于群体里的勾心斗角、阴谋诡计，了如指掌。

她从大学一年级开始，就策划了罗文星和苏外的阴谋事件，更何况十一年过去了，技艺是越发地炉火纯青了。

她平时做事滴水不漏，从不轻易表态，她就是引导着，引导着，让你自然而然在不知不觉中受到了她的引导，走到了她让你走的轨道上来。

如果在出了意外时，你质问她为什么要让你这么做？

她一定会充满无辜地告诉你：她从来没有过那样的话，是你自己决定要那么做的啊！

而此时此刻，你才发现，她和你的话，全都没有留下痕迹，她不会使用微信qq留下字的痕迹，甚至很少通过电话的方式，她会当面找你聊，聊完以后，你记住了她的话，她的话却如风一般飞扬而去。

她聊的技巧也绝对地高超，她从来不会把具体要怎么做，直白地出来，相反，和她聊的时候，她更像是把各方利弊都出来，让你自己去权衡得失，得出结论。

和这样的人打交道，一个不心，就是万劫不复的深渊。

许晴是部门的一把手，洛一片是部门的二把手，而从一开始，洛一片就本能地察觉到，对于这种空降的领导，并非知根知底的同事，就要留一万个心。七八中文更新最快^

洛一片知道她不用即时通讯，她一定会通过即时通讯留下痕迹，很多时候许晴看到后会打电话过来传达或者口头传达。

洛一片依旧会在即时通讯里把许晴的要求重复一遍，再回复过去。当然，从来也得不到回应。

洛一片对于这种高级别的人，只能更心的应付。

她避免擅自作出任何有可能引起问题的决策，她通过书面的方式请示，发文把一切都正规化，所以这一年多来，也没出什么乱子。

如今，是时候要一决胜负了。

至于最后踢不踢走许晴，洛一片是无所谓的。但是她不能容忍作为同一个部门，顶头上司不为他们着想也就算了，还时不时挖坑是几个意思？

这一次，一定要让她彻底醒悟。

如果她还不幡然悔悟，那即使自己辛苦一点，坐上那个位置，就算被别人非议她借此上位，她也要上去。

她要保护和她一起并肩作战的战友，她要维护整个部门在公司的权威，她要对社会和对公众负有责任。あ七^八中文ヤ~⑧~1~ωωω.78z*w.còм

这是她，洛一片，她拥有的职业道德和职业素养，以及良知。

许晴踢走苏外这样肮脏的事情，有她在，她绝对不允许再次发生！

现在的她，已经不是过去那个因为学历而感到自卑的洛一片了。现在的她，足够强大，强大到要保护她要保护的人。

她打开了yy系统，登陆了物料系统，把今年购买的该品种物料全部调取出来，和去年购买的该品种物料，做了详细的对比。她再找财务调出了付款数据，一比，发现。

今年的每批次物料，比去年的每批次物料，贵了7万块。

这意味着什么，已经很清晰了。在许晴的授意下，公司用极贵的价格购买了质量低劣的物料。