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第370章（第2页）

洛雨熙收拾好东西后，见李总监也不理采自己，只是在心里暗暗失笑了一下，便抱着电脑和资料回去自己的办公室了。

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&ldo;洛经理，方总在您办公室坐了好一会儿了。&rdo;刚到办公室门口，喻欣儿便站起来向她通风报信。

&ldo;哦？&rdo;洛雨熙停住脚步，下意识的看了一眼办公室里面，低声问道：&ldo;有没有说什么事？&rdo;

&ldo;没有，看得出来，情绪不太好！问过秘书小许，说是过来开会时情绪还挺高的，这会儿一直没回去，不知道是怎么回事。&rdo;喻欣儿悄声说道。

&ldo;恩，我知道了。你先跟我进去，把我做了记号的候选人资料拿出来，通知猎头公司安排面试，我的时间你知道吧？&rdo;洛雨熙看着喻欣儿问道。

&ldo;知道的。&rdo;喻欣儿点了点头，走在前面帮洛雨熙推开办公室门，朝着坐在里面的方爵打了招呼，拿了洛雨熙递过来的资料后，便帮她带上了办公室门。

&ldo;你的吊兰长得很好。&rdo;方爵见洛雨熙坐下，首先拉开了话题。

&ldo;这是我从大办公室搬到独立办公室的时候，我们行政经理送我的，我特别喜欢，所以就让司机帮我带过来了。&rdo;洛雨熙顺着他的目光看向那盆越长越好的吊兰，微微的笑了。

&ldo;看来你在原来公司的人缘很好啊！&rdo;方爵若有所思的说道。

&ldo;我在这儿也不错呀！&rdo;洛雨熙看着方爵，等着他接下来的话中有话。

&ldo;是不错！能不能发挥你的好人缘，把老李搞定？他太顽固了，如若不让她认同你，你那方案很难实施下去。&rdo;方爵看着她，眸子里满是鼓励。

洛雨熙听了方爵的话，不由得笑了起来，看着方爵时，却是一脸的不认同：&ldo;方总，他真的有改善预算系统的决心，就要有请人帮忙的自觉！难不成我求着他说：李总，我是为你好，真的为你好哦，你听我的吧！您觉得有可能吗？&rdo;

在看到方爵满脸的无奈之后，接着说道：&ldo;再说了，工作也分个轻重缓急，于他来说，或许这个很重要！可于我来说，我的本职工作更重要，你也知道，我现在手上一大堆的事情，还有销售管理系统的建立，也是要持续跟进的。对于一个不配合、不认同、又不是我核心的工作，您说我有必要花那么大的精力投注吗？&rdo;

&ldo;可如果这是公司的核心工作呢？&rdo;方爵认真的看着她。

&ldo;那人力资源的组织重组、流程再造是不是公司本阶段的核心工作呢？&rdo;洛雨熙看着方爵反问道。

&ldo;是！&rdo;方爵看着洛雨熙，轻轻叹了口气，她的意思，他已经明白了‐‐两项都是核心工作，但一项是她的本职，一项不是，于她来说，自然选择她本职的核心工作了！

其实于方爵来说，在内心相比起来，还是要更重视财务一些，但这话是不能对洛雨熙说的！而且，财务的问题本身就应该由财务来解决，自己对洛雨熙这个要求，确实过份了些。

而以洛雨熙现在的工作量，也确实无法抽出更多的精力，去做专业以外的工作‐‐也没必要！

&ldo;方总，说句您不爱听的话，李总监如果不愿意跳开财务本位的角度，放开对别人的意见一味的抵触情绪，就算我放下手中的工作，去和他拉好了关系，也没有用！&rdo;

&ldo;再说，我更愿意用我的努力和专业去让别人认可，而不会用所谓的人缘去和别人搞好关系！&rdo;说到这里，洛雨熙不禁皱起了眉头‐‐或许可以说她不够圆滑，可她认为，人，应该有自己的骄傲！这份骄傲，在任何时候，都是不可以妥协的。

&ldo;恩，你才来三个月，交给你这么多任务，也确实让你为难了！不过，在人力资源团队重建完成后，我也希望你能拿出更多的时间，站在公司的角度，协助我解决更多的问题。&rdo;三个月的相处，方爵也大致了解了她的脾气，在解决问题上，她或许对过程妥协以确保达到目的，可以专业沟通上，她却对自己的观点一向坚持。

她是个骄傲的女孩，当然，她也有骄傲的资本！

&ldo;谢谢方总的认可，我会在本职上更加努力，以期早日以更开阔的思维去分析问题、解决问题！&rdo;洛雨熙看着方爵笑着说道‐‐虽然语气温和，态度却依然没有妥协！

话里的意思很明白：不是我不愿意为你分忧排难，也不是我没有意识到自己思维方式的局限！而是我的位置决定了我的思维角度‐‐本职，是我这个角色应该做好的事情！

&ldo;恩，我期待那一天早日到来，我们应该会有更精彩的合作！&rdo;方爵当然明白她的意思，简单一句话，也给她许下了未来发展空间的承诺。